如何解雇频出交通事故的司机

某公司去年招聘了司机A君（主要开小轿车及面包车），持有B牌驾照，虽说有八九年的驾龄（调查前两家公司亦无肇事记录），面试时的路考技术也不错，但A君最近频频发生交通事故，一次违章停车被罚款，另一次与大货车相撞，造成维修费5千多，本月这次更严重，干脆撞伤了两人（骑电动自行车），公司已垫付医疗费三四万。

但是，交警却说从录像上无法判定责任，要公司与伤者上法院解决。