與核心員工的溝通

前幾日與B班助理L聊天，起因來自主管培訓中的一句話，我說：“L現在只適合做助理，不適合做主管！”，事後有一天跟A班助理吃飯時，聊到這句話，說這樣講不太妥，於是特地跟L說明，我是覺得現在的L不適合做主管，至少三年內，如果你想晉升為主管，希望未來三年能努力學習，達到主管的要求與標准。

L是一個心態很好的員工，責任心非常強，交待下去的事務幾乎不需要你去跟蹤，一定會有一個好的結果回報給你。