美国百强企业CEO与员工薪酬差最大高达422倍

【环球网综合报道】据美国《财富》杂志网站5月15日报道，美国薪资调查公司(PayScale)13日发布的数据显示，在美国前百强企业中，首席执行官(CEO)待遇与员工中等薪资差距最大的是美国最大药品零售商CVS——CEO与员工中等薪资差距高达422：1。

据统计，CVS公司首席执行官拉里•梅洛年薪为1210万美金(约合人民币7538万元)，而普通员工薪资平均为2.87万美金(约合人民币17.88万元)，422倍的薪资比使其在本次调查中高居榜首。此外，固特异轮胎橡胶公司以323倍的年薪比位列第二，紧随其后的是薪酬比为283:1的迪士尼公司。此次调查前百强公司的平均薪酬比为86:1。

PayScale首席经济分析师Katie Bardaro 表示，随着经济失调越来越严重，资本主义控制越发疲软，薪资差距问题凸显。近期，世界各地快餐连锁店工人的游行运动恰恰证明了这一点，覆盖全球150个城市、几个国家的工人联合抗议，要求将薪资提升到每小时15美元。

此外，首次执行官的高薪待遇同样引起了股东的不满。据悉，13年墨西哥食品连锁店Chipotle Mexican Grill的股东中有3/4以上拒绝为高达5千万美元的CEO工资提案买单。