HR沙龙3月13日精粹：2015年哪些人日子更难过？

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沙龙活动推荐

4.17 上海 公开课《数据分析在人力资源管理中的应用》

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3月12日 上海 公开课 《新思维绩效管理实战》

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3月13日 上海 公开课 《完美薪世界-薪酬体系设计》

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4月16日 上海 公开课 《招聘实战》

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4月17日 上海 公开课 《慧眼识金---人才甄选技术》

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沙龙微语

【培训员工的10大好习惯】1）把出现的问题进行分类；2）把责任明确；3）根据问题的大小定制惩罚金额；4）制作一个问题惩罚列表；5）问题惩罚记录表让犯错误人签字；6）制作一个工作任务分配表；7）有罚有奖！8）惩罚和奖励的时间都不要拖得太久；9）坚持下来！10）期间你还要不断地做思想工作！

http://www.hrsalon.org/knowed/8viewnews51d529e368195.html

HR外文摘选

Get to Know Potential Employees … on a Telephone

I am sure all of us have heard a derivation of this line in the last six months: “There is a war on talent, so we need to be prepared.” Whether you are an agency recruiter or a corporate one, it seems like this has been the mantra of late.

http://www.hrsalon.org/knowed/noteviewnote15502a807444ed.html

今日HR资讯

2015年12种职业趋势预测：哪些人日子更难过？

2015年，中国依然面临外围经济不振、人口急速老化、地方政府举债过高、楼市形成泡沫、资金外流等问题，而社科院预计2015年中国经济增长为7.0%左右，为近年来增速最低的一年。有人认为，在目前通缩特征日趋明显的经济局势下，城市经济的病症正在传染到农村，2015年过后，很多农民工重新奔赴大中城市和东南沿海地区打工，但日子不好过。而大量进城的农民工，又将明显挤压大学生的就业机会。近日，香港环球经济电讯社首席经济学家江濡山先生根据自己的感悟，对2015年以下12种职业的趋势进行预测，看看哪些人的日子不好过？

http://www.hrsalon.org/news/viewnews55023800e0b1e.html

银发浪潮来袭，关于养老金媒体有话说

二会上热议的养老金问题各个媒体的看法如何呢？

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企业绩效指标如何有效落实？

众所周知，业绩指标的落实是业绩管理中最难解决也是最纠结的工作之一，企业管理者定下业绩指标，却引起了层层的矛盾和阻力。因而在大多数企业中，管理层往往在费劲千辛万苦找到有效的业绩考核指标后，却因为业绩指标的无法落实，而导致企业无法实现有效的业绩考核。

为什么企业的中层主管或各部门主管会抱怨上级领导制定的指标不合理，任务复杂难度大，不可能完成？而部门员工又为什么会抱怨绩效考核不近人情？这些在企业中比比皆是的现象归根结底却是因为企业无法做到绩效指标的有效落实。

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别让同事“偷走”你的时间

很多公司特别重视资本管理，但对时间浪费却无动于衷。时间就是金钱，贝恩公司的数据显示，大多数公司通过制定更严格的时间管理规章，至少有机会节约20％集体共有时间。现在，一些有前瞻思维的公司采用截然不同的时间管理模式，希望高管们能够将时间作为稀缺资源对待，谨慎小心地利用和分配时间。这些公司管理时间预算和管理资本预算的规章制度一样细致而严格。此类公司不仅能降低日常开支，还能让高管和员工避免工作效率低下，将节约下的时间用于创新、促进利润增长等方面。

http://www.hrsalon.org/knowed/noteviewnote1550249262bfad.html

HR从业者 你会打造柔性化组织吗？

一些企业的阿米巴模式改造，常落个四不象的结果。组织的去中心化，更让人咋舌，“没有中心”还叫组织吗？其实，柔性化组织也许是企业最好的选择。

http://www.hrsalon.org/knowed/noteviewnote155024a8063784.html

HRTech China精选

赶集网押注蓝领招聘，已启动上市

2014年，赶集网重金邀请谢娜作为代言人并投放巨额电视、户外广告，喊出了转型招聘的口号。一年后，代言人升级为更贵的范冰冰。2015年3月10日，赶集网对外宣布2014年招聘业务营收7.68亿元，同比增长160%。在发布会上，CEO杨浩涌还透露2015年、2016年赶集网招聘业务的营收目标分别为15亿和30亿元。

http://www.hrtechchina.com/archives/6163

企业社交应用：光有微信还不够

微信的应用非常广泛，除了个人社交之外，很多企业都在通过微信企业号进行宣传，还有的企业通过开发功能在微信上直接开展业务。微信已经进入企业的社交应用市场，那么微信的功能是否完全满足了企业的需求呢？

http://www.hrtechchina.com/archives/6169

在线课程如何让学生不走神？已尝试在线培训的HR可以感受下

当在线教育的大潮兴起后，一大波高质量的在线学习课程吸引了越来越多的学生参与。然而，和许多课堂教学很相似的地方是，在线学习的学生也有明显的“走神”问题。在报告中显示，有 74% 的在线教育学生认为互联网让他们分心，并极大地影响了在线学习的专注度。

http://www.hrtechchina.com/archives/6172

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