杭州一企业推出18个月产假

据《青年时报》报道3月7日，杭州贝因美集团宣布，自今年三八妇女节起，将率先在全国推出女职工18个月哺乳假制度，并号召其他企业“跟进”，以保证母婴身心健康。目前，我国女性生育享受3个月左右的产假。

对此，杭州部分企业负责人表示，用工成本太高，是无法给出“长假”的重要因素；也有一些女性表示，自己需要工作，而非超长产假。

按贝因美设想，凡符合计划生育条例规定生育的女职工，都可享受这一超长产假。

贝因美集团称，现代社会对女性要求越来越高，工作家庭都要兼顾，实行18个月亲子假的人性化措施，是对新妈妈的一种“照顾”。

不过，贝因美的“长产假”究竟如何实施，是否为建立企业形象而制造的噱头，也被社会猜测。

在女职员占比相对较高的贝因美内部，也有人担心，“操作层面上的确有一定难度。”但相关人士称，会排除困难积极应对。

对18个月产假，许多人表示推广起来有困难。杭州饭店行业协会一名人士表示，酒店业是女性密集型行业，如果推行18个月长假制度，碰到生育高峰，企业可能遭遇用人荒。此外，企业用工成本急剧增加，也是推广“长产假”的瓶颈。