“终生交往”让人才流而不失

对于离职人员的态度，一般公司都是相对冷漠的。显然，对于公司来说，离职是对公司的一种损失，毕竟公司是花费了大量的人力物力来对其进行培训的，因此，面对这种损失，一般公司的做法都是置之不理，对于离职人员并没有采取任何的动作。因此，如何变废为宝，合理利用离职人员这种特殊资源可能会成为公司更好发展的关键。