当领导要先练四种思维

[图片] 引言： “白花花的银子背后是钢铁般的团队，钢铁般的团队背后是老大金子般的领导力。”我们欣慰地看到，越来越多追求公司做大做强的企业家，已经认识到自身领导力的提升是企业突破式发展的关键因素。而领导力的发展，最重要莫过于思维模式的训练和形成了。李峰老师从四个维度阐述了领导者思维的要点，行文中有概念，有理论，有方法指导，有经验总结，相信每一个管理者读后都会得到启发。（岳占仁） 有四种思维很累，甚至有点儿反人类。不过，这四种思维对于当领导特别有效！所以，当时很累，长期看省事儿又省心。所以说：劳心者治人。孟子这句话对我的启示：动脑子的是领导，傻干的是吃瓜群众。一个动脑子的率领一众傻干的，攻无不克战无不胜。