招不到人怎么办

这种薪资招人，如果在福利待遇，文化，工作环境，食宿等方面不能吸引人的话，别想招到人了，这不是难为HR吗！

所以说，我就奇怪，老板招外贸业务人员，英语专业八级，有两三年工作经验的也只给3000多的薪水。老板也是受过高等教育的人，给他反应过情况，他说，我认为她就这个价

招聘条件越多越高，相应的薪酬也应越高，否则很难及时招聘到合适的人选，如果不着急，也许能碰上。