应休未休年休假公司应支付几倍工资？
HR沙龙苏州区 · 楼主 suzhouziyu · 2008-06-05 · 2,531 浏览 · 18 回复 · 共 12 层
楼主2008-06-05
新的年休规定中有指出职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
专家讨论 · 11 层(另有 7 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2008-06-05 22:08
应安国家规定3倍给付，如不付的话，可以处罚至付6倍工资！
3楼2008-06-05 22:11
支付两倍的工资在法律上可以说通的。并且国家规定的法定节假日支付两倍，也是合法的。但是依旧希望支付按3倍来。呵呵
4楼2008-06-08 08:54
支付3倍把,但是楼主所说的方法似乎也有一定的道理,不知道有没有这样操作的先例,关注中....
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