公司有个同事外派出差，在住旅店的时候，莫名其妙被捅了一刀，不是抢劫，110说是寻仇但是认错人了。。。。:funk: 现在这名同事住院花销等等什么的。要来报销，这样算工伤吗？（个人觉得算）如果算工伤的话，应该怎么报销？全报销吗？还是医疗费报销？生活费不报销？具体的应该怎么操作呢？而且这名同事现在虽然出院了，起码要三个月后才能上班。。。应该具体怎么操作比较好呢？求高人指点
这种情况可以算工伤吗？
sweet_annie · 2008-07-07 · 原 16 回复 / 1316 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 11 层(另有 5 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
因为是出差期间遇到的，所以是工伤的，费用根据工伤办法相关规定处理，医疗费、营养费、护理费等
第一次接触到这样的 请教具体的流程应该怎么操作呢？
算工伤
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