在经历过将近半年的培训工作,回顾一下,突然有一个问题,培训中,什么是最难的?
培训难?为啥?
kanoa · 2008-10-19 · 原 10 回复 / 776 浏览 · 版块 培训与发展
专家讨论 · 7 层(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
也许是体系的原因,也是是公司文化,大家积极性不高。都这样的。
应该是公司文化的原因,公司没有形成很好的学习氛围!
名家不是说了吗 HR一定要取得领导层的支持,而且这种支持不是批批文件那么简单的,要把领导的支持延伸到整个工作过程,比如你不参加培训老板就会扣你工资,培训好了给予奖励,还有谁不参加呢?
🔒
还有 4 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 4 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。