昨晚和朋友喝茶的时候无意中聊到一桩劳资纠纷，因为朋友中有几个是劳动部门和法律界人事，其他的都是做人资的同行，但是大家讨论起来对这类事情也是感到很新鲜。
转帖：是公司的错误还是人事总监的失职？
yuyouliang · 2009-04-29 · 原 15 回复 / 1269 浏览 · 版块 案例分析讨论
专家讨论 · 10 层(另有 5 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
我认为：
天啊！HR总监当然要小心啦！专家中的专家，老板怎能算的过他呢？
为什么劳动部门倾向于企业责任的原因在于：员工个人比了企业，是弱势群体。即便职位再高，也显弱势。企业有责任做好自己的应该做的事情。
🔒
还有 7 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 7 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。