华为：狼性培训
华为：狼性培训
synimax · 2009-08-03 · 原 10 回复 / 694 浏览 · 版块 培训类资料专区
专家讨论 · 8 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
該如何借鑑並融入自身公司企業文化呢？思考...
该如何 借鉴他们理念转化为本公司可运用的手段是我们需要深思良久的。我公司也在做激励培训，但是因培训讲授人素质不高如法达到高水平，效果往往一般。
不喜欢LG的培训。让员工真正的认可，而不是灌输！
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