各位HR高管们，请教：我为什么经历面试4轮，最后遭拒？
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allen79 · 2010-02-25 · 原 18 回复 / 936 浏览 · 版块 培训与发展
专家讨论 · 11 层(另有 7 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
人力资源部的人员，除非应聘者非常优秀，在薪资方面会给予浮动。
既然是ZF下属的服务机构，薪资估计较死板，尤其是对于新入职的。
楼上说的有理。做招聘的肯定要两手准备，不能吊死在一棵树上。
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