沙龙论坛回顾 / 招聘选拔

如何面试别人,我是HR超级新手,求助

招聘与选拔 · 楼主 麦兜芽儿 · 2011-03-29 · 1,530 浏览 · 16 回复 · 共 14
麦兜芽儿沙龙新兵
15
注册 2010
楼主2011-03-29

刚刚接触人力资源这个岗位,之前也不是学这个出身的,最近公司招聘销售内勤,明天就有一个人来应聘了,领导要我一起参加面试,好紧张啊,都不知道该问些什么问题,请各位好心的HR师傅们教我几招吧!!万分感谢

专家讨论 · 13(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3
风若随风白银长老
874
注册 2010
2楼2011-03-29 21:40

其实我刚从事人事工作时间也不长,一般都是招聘操作工,内勤的话,你可以看看你们的任职资格,按照上面的要求来谈,或者看他的简历,如果有上一个公司的工作经验,最好也问问那家公司的情况,组织结构啊,人员情况,福利待遇,做一个积累对以后会有帮助的。祝你好运吧!!!

S
smile2life沙龙新兵
96
注册 2008
3楼2011-03-30 02:29

不要想专业的 想想面试的目的是什么→ 是要了解他的情况是否适合我们的岗位→哪些信息需要了解→然后去了解就好了

A
azurepeggy初级会员
85
注册 2011
4楼2011-03-30 06:45

同新手。除了网上找到的常问100题,也想看看有撒比较好的技巧~~

🔒

还有 10 层专家讨论没看完

留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 10 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。

本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。