2011-07-12 16:44
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)(征求意见稿)
123wanlawyer · 2011-07-22 · 原 11 回复 / 1541 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 6 层(另有 5 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
1、关于 追溯加班工资的时效进行明确规定
劳动合同法的解释越来越堕落。这是一种倒退。
劳动法漏洞很多,确实要做细起来,要讨论的东西还真的很多。
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