赢了下属 输了上司
HRTechnology 人力资源科技讨论区 · 楼主 光伏英才网 · 2011-09-05 · 1,281 浏览 · 16 回复 · 共 6 层
楼主2011-09-05
在下属心中拥有个人品牌，可以保证你做好今天的工作；但若没有在上司面前也同时拥有你的个人品牌，可能就会失去今后的提升和发展机会。
专家讨论 · 5 层(另有 11 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2011-09-12 03:12
企业的诚信很重要,我去过联想(手机)那里有一名话,让我体会很深,"想好再承诺,承诺了就要兑现",这也是很多民企普遍存在的问题,总是只有承诺,没有兑现,还要一些在制度上的不合理,制度总是在变,让员工找不到归属感!
3楼2012-05-20 07:15
建立自己在公司内的个人品牌,不仅要赢得同事，下属的口碑，更要赢得上级甚至是老板的口碑。
4楼2012-05-25 20:14
大部分中层干部针对文件所说的内容确实要深思啊，先做自我评价吧
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