本帖最后由 yiyundiao 于 2011-9-8 16:55 编辑
在这家分公司,人事专员做了一年零2个月,合同还有两年到期。
本帖最后由 yiyundiao 于 2011-9-8 16:55 编辑
在这家分公司,人事专员做了一年零2个月,合同还有两年到期。
他属于无理由辞退,应该给我2n的工资啊,而不是n+1啊。我觉得赔偿不合理
你是做人事的,你觉得他们补充个理由会很难不
多次发帖,在半个月工资上死磕,值得吗?有这内耗的时间不如多出时间来约会去。
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