在帮助客户设计各种规章制度时，常常听到客户相似的要求，如“具体，再具体一点”，“最好能说明直接扣多少钱”等。我理解，HR们都是希望员工能够看到制度后，自觉自愿地遵守，一旦违反，也不用啰嗦，直接在工资中扣除，扣的明明白白，员工也不要给HR找麻烦。
设计企业规章制度时几点常见问题
shanexu · 2014-06-27 · 原 20 回复 / 1065 浏览 · 版块 人力资源管理综合讨论区
专家讨论 · 12 层(另有 8 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
，楼主分享的很好，企业都在越来越规范中
很长介绍的很全面详细，所以建议大家要慢慢看，慢慢学，每天学一章
不错，实务实！特别是绩效，现在很多小公司动不动就要搞什么绩效考核，跟样学样，也不管自己企业的管理水平。
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