我也知道，下面的东东在网上流传甚广，但大都残缺不全。其实，这是于加朋老师在2002年原创的，现在把正版拿出来与大家分享。希望与各位做招聘的大侠探讨，我们究竟应该怎样对待那些应聘者？我们究竟应该建立怎样一种面试文化？
精原创在此：最让招聘单位考官郁闷的东东！嘿嘿！
于加朋 · 2006-11-08 · 原 44 回复 / 3784 浏览 · 版块 招聘与选拔
专家讨论 · 37 层(另有 7 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
现实中
原帖由 卖了桃花换酒钱 于 2006-11-9 07:53 发表
答案没有对与错，招聘人员主要通过应聘者回答进一步深入了解应聘者真实的情况，
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