公司按照1.5%的工资总额来计提了06年的培训费用
拿着大把培训费用，可花不出去，怎么办？
chenmingbing · 2007-01-17 · 原 38 回复 / 1710 浏览 · 版块 培训与发展
专家讨论 · 35 层(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
员工没有热情一般只是针对没质量的培训。如果你能请到非常专业的机构和培训师来做培训，那我想只要是个有上进心的人对这样的培训都会非常感兴趣。
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我真的是太羡慕了，一般公司不会有你们公司的情况，不过我猜你们肯定没有做一些高层的培训，呵呵！有机会可以让老总去参加一些高层研修班，不在于能学到多少东西，就是课余的时间能和那么多的老总认识，这个钱花的都植，可能会给公司很多机会的哦！
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