最后的关口：背景调查，你在做吗？
深圳HR沙龙 · 楼主 bolebar · 2007-06-03 · 1,795 浏览 · 11 回复 · 共 10 层
楼主2007-06-03
大家做招聘都会有一个感觉，费了好大劲简历筛选、面试后，好不容易招到一个人，但对拟录用的人员还是不放心。背景调查，作为入职前的最后一个关口，可以做些什么帮你解忧呢？欢迎大家讨论：
专家讨论 · 9 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2007-06-03 22:05
我还关心，这个协会成立之后是公益性质，还是有偿服务？如果是有偿服务就免了吧，呵呵，还是招聘人员自己做好了。
3楼2007-06-07 01:49
其实做背景调查，在面试之前沟通时你就能判断出来他之前工作是否真实，其实是可以做的到的。
4楼2007-06-07 18:16
原帖由 caicai0312 于 2007-6-7 16:49 发表 http://bbs.hrsalon.org/images/common/back.gif
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