今天参加了北京市劳动和社会保障局举办的学习班，算是比较正式的政策解释了，大致汇报一下（据说是提前透露出来
学习归来，汇报一下最新政策信息
fox1229 · 2007-12-18 · 原 20 回复 / 1534 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 9 层(另有 11 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
8、聘用其他单位内退、停薪留职、保留社保档案关系的员工也要签劳动合同。
第8条我也有疑问，当时原话说的是“此类养老保险如果已在其他单位缴纳，现单位须缴纳工伤保险”，这个恐怕缺乏可操作性，因为北京市现在是四险（养老、工伤、失业、生育）一起缴，没听说过单缴工伤的。
我前几天都想建议公司给业务人员签订任务合同，现在想想幸亏没提
🔒
还有 6 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 6 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。