怎样可以合理节约用工成本?
本人从事HR工作不长时间,所以很多人力资源方面的信息了解还不够。
在工作中遇到这样一个问题:我们总公司规定要为员工缴纳社会保险,为此公司要承担很大一部分社保费用,同时员工也要承担社会保险的个人部分。然而公司很多员工户口所在地是外地,还有很大大部分还是农村户口。在员工眼里缴纳社保根本没有实际意义,本来此举是一项员工福利,反而成了员工反对,不理解的举措。他们情愿不需要缴纳社保而直接发工资到个人户头。而这肯定是不被允许的。
本人从事HR工作不长时间,所以很多人力资源方面的信息了解还不够。
在工作中遇到这样一个问题:我们总公司规定要为员工缴纳社会保险,为此公司要承担很大一部分社保费用,同时员工也要承担社会保险的个人部分。然而公司很多员工户口所在地是外地,还有很大大部分还是农村户口。在员工眼里缴纳社保根本没有实际意义,本来此举是一项员工福利,反而成了员工反对,不理解的举措。他们情愿不需要缴纳社保而直接发工资到个人户头。而这肯定是不被允许的。
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