人力资源管理中的“新5P”hedaping· 2009-12-02· 2,843 浏览组织发展企业的每一分投都有一分的回报。人力资源 首先第一个p:是哲学(philosophy)——即企业人力资源策略的形成。新5P人力资源管理管理理论模型