关于增加【拍案论薪】建议的意见征求!(有点绕口!)

为了开拓大家的视野、丰富大家的经验、提高大家处理薪酬管理工作中问题的能力,分享各位薪酬管理中成功与失败的经历,现准备开设【拍案论薪】,定期进行薪酬福利方面的案例讨论:

1、暂定两周一次。

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