低调原创：“我凭什么把自己的经验告诉你？”中

（接上篇）几乎所有人都知道，21世纪是一个依靠团队才能取胜的时代，团队成员间的默契配合与成员相互间充分的交流密切相关，取长补短，相互帮助，团队成员在交流中学习，成长。

然而如我的上一篇文章中很多朋友反馈的一样，我们往往在相互交流的时候有意无意的隐藏，我们更强调自学成才。从多数人的心理来说（除了你，请联想到你公司的下属员工），上世纪的独生子女一代已经开始担负社会责任，与前一代人相比，我们这群人从小在物质上更丰富，然而在精神上缺少了一样东西：共同进步的快乐，集体的快乐！回顾CCTV近几年评选的最佳雇主我们可以发现，每个公司都在倡导集体的快乐，也做到了集体的快乐，在一个团队中每个人相互分享经验，帮助别人。渐渐的，团队成员对企业真正有了 “归属感”。