你的上级不懂人力资源管理怎么办

这是时常有的事情，先放轻松些，找个好的切入点，跟上级领导很好的谈。朋友间的培训吧,不要着急的让他接受，潜移默化的教导！

说实话，现在国内很多老总都不是特别在意人力资源这一块，我现在的老总就是认为人力资源太过西方化，不适合中国国情。

对于楼主有以下建议：第一、引导，经常对其宣传人力资源方面的知识及其重要性，比如劳动法什么的。第二、多和领导私下多沟通，和领导搞好关系，关系融洽一些。第三、自己制定的东西要多向他解释，好好执行。执行不下去，你领导以后支持你就难了！第四、做为人家下属，勤奋一点，事情多做一点，抱怨少一点，工作认真点，不给他惹麻烦，这样的下属谁不喜欢。