其实这是现实必须解决的问题，做工资的应该都有体会；
工资究竟应该怎么算？
hugo_soar · 2008-11-11 · 原 11 回复 / 1676 浏览 · 版块 薪酬与福利
专家讨论 · 9 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
呵呵，有些头大了……
简单讲,病假天数不包括国家法定节假日和公休日.
个人认为楼主的计算过程中方法1值得商榷，无论正算还是扣算，统计口径都应该统一，即若出勤以月平均工作天数为口径的话，扣除也要参考工作天数。但你的例子明显口径不一致。个人认为你的方法2正确，至于正算、扣算结果不一致的问题，只能不管他了。只要公司总是按照相同的计算方法对所有员工，那就无可非议。这是制度月工作时间和实际之间的差异，很正常。相信员工会理解的。我们公司在实际计算时是按照有利于员工的原则计算的。如下：
🔒
还有 6 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 6 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。