人力资源最大的难点是什么？就是要改变老板的思想，否则，最后只能沦为搞搞招聘、培训、行政、收收报表之类的工作。
人力资源的困惑与最后一根救命稻草（原创）
paulzhuang · 2010-08-01 · 原 41 回复 / 2006 浏览 · 版块 薪酬与福利
专家讨论 · 15 层(另有 26 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
寫得不錯，值得學習。做人事容易，但做好人事工作就不容易了。
一篇帖子挂了三个地方！楼主抢积分的人才啊！内容还是要顶的！！
咱们这工作，听见一长者分析概括为六个字：不好干，不干好
🔒
还有 12 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 12 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。