1、明确绩效考核目的、原则、对象、周期
开展绩效考核前期基础准备工作
liugemeng · 2010-09-01 · 原 11 回复 / 1709 浏览 · 版块 绩效考核与管理
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浅谈绩效体系建设咨询中操作流程，仅供参考
各部门主管的态度很关键，在前期就要和他们进行沟通，达成共识。
都来讨论啊，继续发表意见啊，建立企业绩效考核体系建议书的提纲，我理不清，郁闷
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