本帖最后由 yss365 于 2012-12-6 13:43 编辑
对于企业薪酬调查来说，不是简单的调查一下就完事了，在这个过程中需要明确企业薪酬调查的目的、范围和方式等，尤其是薪酬调查方式的选择更是尤为重要。因为它事关企业参与薪酬调查的成本、薪酬调查数据信息的真实性和权威性等，如同参与员工满意度调查一样（登录员工满意度调查网了解更多），目前企业可以有很多中薪酬调查方式可以选择。
企业薪酬调查的参与方式
yss365 · 2012-12-05 · 原 10 回复 / 723 浏览 · 版块 薪酬与福利
专家讨论 · 6 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
企业和企业之间调查薪酬不仅有难度也会在某些方面存在不准确性
个人觉得第三方比较好，数据比较精确全面
这个要慎重，企业参与薪酬调查是有目的的，参与方式也得好好选择
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