求助！！！关于岗位评价！！！跪问
薪酬与福利 · 楼主 liyantiantian · 2005-12-26 · 988 浏览 · 12 回复 · 共 11 层
楼主2005-12-26
我公司现在有员工20名，岗位为15个，从事加盟业务。现在老总拿出一定数额的钱做奖金，问题是这笔钱如何分配。我想对这15个岗位进行评价，分出等级，不同等级的岗位按不同比例分配。可是这15个岗位怎么评价。我看有些文章说给岗位分类，分为技术类、管理类等，每个类别再分级，问题是类别之间怎么比较轻重，有什么科学的方法可以让这15个岗位不论什么类别，可以一起比较排序？
专家讨论 · 10 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2005-12-26 23:47
你首先要明白15个岗位的岗位职责。然后才能做岗位评价。
3楼2005-12-27 00:18
楼主所说的是年终奖金分配需要的考评分数大排名是吧？
4楼2005-12-27 05:06
我认为应
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