公司员工绩效考核的目的是在既定的战略目标下，运用特定的标准和指标，对员工过去的工作行为及取得的工作业绩进行评估，并运用评估的结果对员工将来的工作行为和工作业绩产生正面影响的过程和方法。
公司员工绩效考核的目的是什么？
风雨飘摇 · 2013-01-17 · 原 11 回复 / 694 浏览 · 版块 绩效考核与管理
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绩效考核是一次促进员工跟员工以及企业之间交流的机会，其目的在于激励员工，激发员工的积极性，从而使员工和企业的和谐发展
值得收藏...
考核不只是考核，更是为了更好的管理员工，管理企业
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